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11/01/2010

Goldman Sachs quiere que sus directivos donen a las ONG

El banco estadounidense pediría a sus principales ejecutivos que destinen a entidades sin fines de lucro parte de sus primas, con un valor promedio de casi US$ 600.000. De esa manera, intentan suavizar las críticas luego de la crisis financiera mundial. La entidad bancaria estadounidense Goldman Sachs (GS) tendría en estudio exigirles a sus principales […]

El banco estadounidense pediría a sus principales ejecutivos que destinen a entidades sin fines de lucro parte de sus primas, con un valor promedio de casi US$ 600.000. De esa manera, intentan suavizar las críticas luego de la crisis financiera mundial.

CARITATIVOS. La firma obligaría a sus ejecutivos a donar el 4% de sus abultadas primas.
CARIDAD MILLONARIA. La firma quiere que sus ejecutivos donen el 4% de sus primas.

La entidad bancaria estadounidense Goldman Sachs (GS) tendría en estudio exigirles a sus principales directivos que donen parte de sus primas a obras de caridad, según un artículo del diario neoyorquino The New Yok Times (NYT).

El objetivo, según la publicación, sería el de contrarrestar la mala impresión que produce en la opinión pública el abultado monto de los bonus que la compañía paga a sus altos ejecutivos.

Beneficios que, en promedio, son de US$ 595.000, pero que en algunos casos fueron muy superiores. Por ejemplo, en 2008, 953 empleados recibieron más de un millón de dólares cada uno. Y en 2007, la firma pagó un bono de US$ 68 millones a su presidente consejero delegado, Lloyd Blankfein.

Según el rotativo, entre enero y septiembre de 2009, GS repartió primas por US$ 16.700 millones. La cantidad total para el año pasado se anunciará a fines de enero. Se espera que la compañía, en ese mismo anuncio, informe beneficios anuales record: US$ 12.000 millones, frente a los 11.7000 que obtuvo en 2007.

La empresa viene monitoreando desde 2007 los aportes que hacen voluntariamente sus directivos a las ONG. Pero ahora estudian hacerlo de un modo más formal.

Según el NYT, el porcentaje mínimo que cada ejecutivo debería donar podría ser del 4%, en línea con un programa similar que había implementado el banco de inversiones Bear Stearns, desaparecido durante la crisis.

GS es una de las entidades financieras que fueron rescatadas con fondos públicos por el gobierno estadounidense, durante la crisis financiera mundial. Es también uno de los bancos que ya ha devuelto ese dinero, pero que quedó en el centro de la atención pública por los cuantiosos beneficios que consiguen sus directivos.

11/01/2010

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